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16型人格特質測驗解析：利用MBTI找到自己的天賦！

人格特質分析表是由多個攸關個人心理特徵的問題組成，可以透過項目的選擇進一步分析、反映各自對應的人格特徵。讓民眾在更了解自己人格特質的同時，也 ...

中學生考試壓力與個人特性：潛在類別分析 - 華藝線上圖書館

本研究欲將個人特性納入既有的中學生考試壓力架構之中，並檢驗中學生之考試壓力與其個人特性之關係，驗證高考試壓力且中成就的學生，其個人特性上有特定的組型， ...

工作滿足構成內涵在組織與個人特性間之差異分析

有關工作滿足的研究雖多，但甚少探討個別工作因素滿足對於總體工作滿足之影響，以及在不同情境下，各工作因素重要性之變化。本研究針對國內3037位不同行業員工之調查研究 ...

【職涯適性測驗】Holland職涯探索平台- 1111人力銀行

Holland職涯興趣測驗，帶您深入探索適合什麼工作。經由人格特質與職業興趣，幫你分析出適合的工作類型，讓你對找工作不再迷茫。

人格類型 - 16Personalities

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個人特質、工作特性、領導型態與工作滿足、組織承諾對離職意願之影響

本研究之主要目的在探討個人特質，工作特性、領導型態與工作滿足、組織承諾等因素對離職意願之影響。受試者包括國立工業技術研究院電子工業研究所之工程師400人。

人格特性—五因素人格模型(大五模型big-five model)-知識百科

描述一個人鎮定的、熱忱的、安心的(正面的)或壓力的、緊張的、沮喪的及不安的(負面的)程度的人格特性構面，又稱情緒穩定性、神經質。五、開放型(Openness to Experience).

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