四位老闆之一廖姓經理只想炒股吸引被套牢的投資者,不重視人才且愛為難中階主管,導致公司處於低效且在業界惡評不斷的行象。
1. 面試難度: 高,除1位人資、2位此職缺所屬部門在職人員之外,還有3位應徵者,總共5人。 2. 花費時間: 超過1小時多一點。
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